Manajer Hubungan Industrial [Pelatihan dan Sertifikasi BNSP]

Sertifikasi Manajer Hubungan Industrial bertujuan untuk memastikan bahwa seorang profesional memiliki kompetensi dalam mengelola hubungan antara perusahaan, karyawan, serikat pekerja, dan pemerintah. Ini mencakup aspek ketenagakerjaan, regulasi, negosiasi, serta penyelesaian perselisihan hubungan kerja.

Manfaat Pelatihan

- Meningkatkan kredibilitas dan profesionalisme dalam menangani hubungan industrial.

- Diakui secara nasional dan internasional, membuka peluang karier lebih luas.

- Memastikan kepatuhan terhadap regulasi ketenagakerjaan, mengurangi risiko perselisihan.

- Meningkatkan daya saing dalam dunia kerja, terutama untuk posisi HR Manager, Industrial Relations Manager, atau Legal HR.

Materi Pelatihan

- Menyusun Uraian Jabatan

- Melaksanakan Analisis Beban Kerja

- Menyusun Standar Operasional Prosedur (SOP) MSDM

- Menyusun Grading Jabatan

- Mengelola Proses Perumusan Indikator Kinerja Individu

- Menyusun Kebutuhan Pembelajaran dan Pengembangan

- Menyusun Peraturan Perusahaan dan/atau Perjanjian Kerja Bersama

- Membangun Komunikasi Organisasi yang Efektif

- Menjalin Kerjasama Pengusaha dan Pekerja

- Menjalin Kerjasama Tripartit

- Menangani Keluhan Pekerja

- Mengelola Proses Pelaksanaan Tindakan Disiplin

- Memfasilitasi Pengelolaan Kepuasan Dan Keterlekatan Pekerja

- Mengelola Pelaksanaan Alihdaya atau Outsourcing

-Menyelesaikan Mogok Kerja dan/atau Lock-out

Fasilitas:

- Modul Materi/Handout

- Training Kit

- Sertifikat Pelatihan

- Sertifikat Kompetensi

  *apabila telah dinyatakan kompeten

Untuk pertanyaan lebih lanjut terkait biaya, lokasi,

hingga durasi pelatihan bisa menghubungi:

Telp. 0274-3728-98

Wa.   08174122224